Recruiting Games vs. Imagefilme: Wie Games aus Recruiting ein richtiges Erlebnis machen
Recruiting Games vs. Videos: Interaktive Formate bringen mehr Aufmerksamkeit & Wirkung. Jetzt ausprobieren!
Recruiting Games vs. Imagefilme: Wie Games aus Recruiting ein richtiges Erlebnis machen
Videos anschauen war gestern. Wer heute die Aufmerksamkeit von Talenten gewinnen will, muss sie einbinden. Recruiting Games machen Schluss mit passivem Zuschauen – und verwandeln Interessierte in aktive Entdecker*innen deines Unternehmens.
Füttern nicht vergessen: Was Recruiting vom Tamagotchi lernen kann
Ein Festmahl am Montag macht drei Tage Funkstille nicht ungeschehen. Das wusste schon das Tamagotchi. Warum kleine, regelmäßige Pflege im Recruiting mehr bewirkt als der große Auftritt, und wie du sie mit wenig Aufwand in deinen Alltag bringst, liest du hier.
Über 5 Minuten Spielzeit:
Warum Menschen einem Spiel freiwillig Zeit schenken
Im Feed entscheidet sich in 1,7 Sekunden, ob eure Botschaft ankommt. Ein Spiel bekommt im Schnitt über fünf Minuten, und zwar ganz freiwillig.
Wir zeigen euch, warum Menschen so lange bleiben und was in dieser Zeit für Recruiting, Marketing und Schulung möglich wird.
Bis zu 10× mehr Reichweite:
Warum ein Spiel auch die neugierige Mehrheit erreicht
Klassische Anzeigen erreichen vor allem die, die ohnehin schon suchen. Die Mehrheit sucht gerade nicht, ist aber neugierig. Wir zeigen euch, warum ein Spiel genau diese Menschen abholt, gern weitergeteilt wird und dabei ein Vielfaches an Aufmerksamkeit erzeugt.