Kategorie: Blog-Beitrag

Supermärkte gibt es viele – also warum lohnt sich die Arbeit bei REWE?
Hast du schon mal überlegt, genau das der jungen Zielgruppe mit einem Recruiting Game zu erklären?

Im September war wieder DAS Event der HR-Branche – und nachdem wir schon von der Zukunft Personal Süd und Nord so begeistert waren, konnten wir uns das natürlich nicht entgehen lassen.

Minigames eigen sich super dafür, um den Spielern Abwechslung und neue Erfahrungen zu bieten. In unseren Corporate Games vermitteln wir so zum Beispiel berufsbezogene Tätigkeiten.

Wer hat keine Lust Sandburgen zu bauen und Muscheln zu sammeln? Begeistere deine Kunden mit einem Sommer-Marketing-Game!

Was macht man bei der Arbeit in einer Druckerei? Finde es jetzt in unserem Spiel heraus! Wir zeigen dir alles von der Belichtung der Druckplatten über den Druckprozess, bis zum Stanzen und Kleben.

Was macht man bei der Arbeit in einer Volksbank? Finde es jetzt in unserem Spiel heraus! Deine Mission? Hilf den Kund*innen bei ihre Anliegen und sammle Punkte durch tollen Kundenservice.

Lust den Alltag in der Apotheke kennenzulernen?
In unserem neuen Recruiting-Game kannst du die Apotheke managen, Kunden beraten und Medikamente herstellen.

Willst du einen Tag als Gebäudetechnik-Spezialist erleben? Willst du wissen, was es braucht, um eine Shopping-Mall am Laufen zu halten?
Dann ist unser neues Let’s Play genau das Richtige für dich!

Gamification im Employer Branding – nur ein kurzweiliger Trend oder die Zukunft?

Beim Digital Campus Zollverein durfte Stephan auf der Bühne stehen und interessante Fragen zu diesem spannenden Ansatz diskutieren.

Du willst wissen, wie ein Arbeitstag bei Lean Ocean aussieht?
Im Game flitzt du durchs Büro, bekommst durch Videoschnipsel einen Einblick in unser Büro in Münster und erfährst mehr über unser Team.